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MOTIVATION CLOUDERS VOICE

大切なのは、
組織の「診断」ではなく「改善」

株式会社ココナラ 代表取締役 南 章行様
  • 事業内容 スキルのフリマ「ココナラ」の運営·開発
    弁護士相談サイト「ココナラ法律相談」の運営·開発
  • 従業員数 51~100名(※導入時)

人ではなく間に問題があるという
思想・背景に共感

当社はもともと、別の組織診断サーベイを利用していました。モチベーションクラウドに変更をしたのは、「診断だけでなく改善に繋がる」ことを求めたからです。組織状況を把握するサーベイは他にもあると思いますが、「改善」へと繋げていくことを前提にした設計やコンサルタントのフォロー体制が整っていることに魅力を感じました。リンクアンドモチベーションの「問題は、人ではなく間にある」という考えには、非常に共感しています。私自身が前職で企業買収に関わっていた時、たくさんの再生期の企業を見る中で、「本質的な問題が間にある」ことを感じていました。間の問題を解消できれば、組織は一気に蘇っていく。組織の問題は、経営における他の問題に比べてより多くのマインドシェアを奪います。モチベーションクラウドを通じて、間の問題を的確に把握していきたいと思います。

拡大に伴う組織の問題を
モチベーションクラウドで予防する

もっと早くから導入したかったという思いはありますが、未来から遡れば、この時点で導入してよかったと必ず思うはずです。事業成長に伴って、組織の問題は宿命的に起きていくので、しっかりと予防していきたいです。私は、社員に対してマイクロマネジメントをしたくありません。優秀な人材ほど、自分で判断したいはずですし、その方が成果も上がります。私は目的を共有し、情報をオープンにし、安心して率直に意見が交わせる環境を整えたいと思います。改めて、組織創りは、本当に難しい経営課題です。だからこそ、モチベーションクラウドを活用して組織の解像度を上げて、コンサルタントの力を借りながら、組織に向き合っていきたいと思います。

WHAT’S MOTIVATION CLOUDERS?

組織改善のPDCAサイクル

すべての組織が、これで変わる。

モチベーションクラウドは、クラウドで実施できるサーベイによって組織状態を可視化・数値化できる組織のモノサシです。従来の従業員満足度調査のような現状把握だけでなく目標設定・実行促進・進捗確認が可能となり、組織改善のPDCAサイクルを実現できるクラウドサービスです。

500社を超える企業で導入

モチベーションクラウドは2016年7月のサービスリリース以来、約2年間で500社を超える企業で導入されています。数多くの企業経営者・人事責任者がこの新しいシステムがもたらす組織改善の効果を実感しています。

組織の力で世界を変える
MOTIVATION CLOUDERS

企業経営において組織が何よりも大切だと共感して下さるモチベーションクラウドユーザーの方々がMOTIVATION CLOUDERSです。組織が生み出す力で世界を変えていく「同志」の方々の声をお届けします。

モチベーションクラウドの
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TEL.0120-99-0264

受付時間:[月~金]10:00~12:00 
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プログラム内容

「WinWinの関係が築ける商売を展開し、商売を心から楽しむ主体者集団で在り続ける」を企業理念に掲げ、ネット型リユース事業の運営など「2次流通」を中心としてリユースビジネスを展開する株式会社マーケットエンタープライズ。 2006年の設立以来、13年連続増収を達成し、設立9年で上場を果たしている同社。 従業員数も350名を超えながらも、企業への従業員の共感度合いを示す「エンゲージメントスコア(※1)」でも常に高い結果を維持しています。 当日は同社代表取締役社長を務める小林 泰士氏をお招きし、圧倒的な事業成長を実現している裏側にある経営論、組織マネジメントの秘訣についてお話を伺います。 モデレーターは、大手・中小ベンチャー企業の組織人事コンサルティングに従事し、数多くの成長企業の組織変革を担当した、リンクアンドモチベーション 田中 允樹が務めます。 先着50名様の受付となります。 ご興味がおありの方はお早めにお申込下さいませ。 (※1)弊社が保有する日本最大級5,020社116万人のエンゲージメントのデータベースに基づくスコア
開催日時 2019年10月29日(火)18:00‐20:30(受付17:30~)
会場 リンクアンドモチベーション 東京統合拠点
〒104-0061 東京都中央区銀座 6-10-1 GINZA SIX 12F
参加費 無料
対象 経営層
定員 50名(先着順となりますので、ご了承ください)
申込期限 2019年10月27日(日)まで
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