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MOTIVATION CLOUDERS VOICE

究極の目標は、
「マネジメントがいらない
組織づくり」

株式会社ラフール 取締役副社長 小梨 明人様
  • 事業内容 メンタルヘルステック事業、メンタルヘルスによる企業変革コンサルティング
  • 従業員数 50名以下(※導入時)

第二創業期のタイミングで、
モチベーションクラウドを導入した

今、私達の会社は創業七期目の会社です。モチベーションクラウドを導入する前までは社員4、5人で、創業者とその仲間たちのような組織でした。ただ、ちょうどこれから第二創業期を迎えようというタイミングで、会社をよりパブリックに、社名を変え、事業内容もテック化していこうとしている中で、人を増やして15人ぐらいになったところでした。社名やビジョンが変わって、昔からいた人と新しく入ってきた人でどう意識が違うのか見てみたい、そう思っていたときにたまたまリンクアンドモチベーションと出会い、導入することにしました。

社員が期待していないことに投資をしない

元々自分は、会社の文化づくりやビジョンの言葉づくり、人事制度づくりが得意だと思っていました。モチベーションクラウドを導入してみての一番の学びは、「社員が期待していないところにパワーをかけても仕方がないな」ということですね。サーベイを取ると、社員が会社にどんなことを期待しているのかが、はっきりとわかります。これまでが社員があまり期待していないことに資源を投入していたので、それが可視化されたのが一番ありがたかったですね。 社員の期待が高かったのは、会社全体の一体感でした。すぐに「一体感」を全社的なテーマにし、社内で施策を進めました。抜本的に組織体制を2チーム制にして良い意味での競争が起きるようにし、また人事制度も対応させ、とにかく一体感を高める取り組みをしました。そのおかげもあってか、施策をやって一週間ぐらいで、かなり会社の雰囲気が良くなりましたね。 今後としては、究極、マネジメントがいらない会社にしていきたいです。社員が自分で報酬を決められるように、そしてお金だけじゃなく確かなやりがいを持ち、そこに向かっていくことが、結果として会社のビジョン実現に繋がっていくような。そんな組織にしていきたいと思っています。

WHAT’S MOTIVATION CLOUDERS?

組織改善のPDCAサイクル

すべての組織が、これで変わる。

モチベーションクラウドは、クラウドで実施できるサーベイによって組織状態を可視化・数値化できる組織のモノサシです。従来の従業員満足度調査のような現状把握だけでなく目標設定・実行促進・進捗確認が可能となり、組織改善のPDCAサイクルを実現できるクラウドサービスです。

500社を超える企業で導入

モチベーションクラウドは2016年7月のサービスリリース以来、約2年間で500社を超える企業で導入されています。数多くの企業経営者・人事責任者がこの新しいシステムがもたらす組織改善の効果を実感しています。

組織の力で世界を変える
MOTIVATION CLOUDERS

企業経営において組織が何よりも大切だと共感して下さるモチベーションクラウドユーザーの方々がMOTIVATION CLOUDERSです。組織が生み出す力で世界を変えていく「同志」の方々の声をお届けします。

モチベーションクラウドの
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TEL.0120-99-0264

受付時間:[月~金]10:00~12:00 
13:00~18:00

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SEMINAR

プログラム内容

企業と従業員の相思相愛度合いを示す 「エンゲージメントスコア(※1)」が高い上位10社を表彰する「ベストモチベーションカンパニーアワード (※2)」において、ランクインをした企業経営者2名をお招きし、明日からの経営に活かせる「組織マネジメントの秘訣」を、実際のリアルなデータとともに公開します。 当日は、 ■「ヒト・オリエンテッドなデジタルマーケティングで みんなの明日が変わる  キッカケを生み出し続ける」というミッションをもとに、比較サイトを中心とする  自社メディア事業や成果報酬型の集客代行事業を手掛け、3年で従業員数は7倍と  急拡大を続ける 株式会社キュービック 代表取締役 世一 英仁 氏 ■ 「結婚を、もっと幸せにしよう。」という経営理念のもと、  国内のウエディングメディアでは口コミ掲載数日本最大級を誇る口コミ情報サイト  「ウエディングパーク」を運営する、  株式会社ウエディングパーク 代表取締役社長 日紫喜 誠吾 氏 よりお話を伺います。 モデレーターは、中小ベンチャー企業の組織人事コンサルティングに長年従事し、 数多くの成長企業の組織変革を担当した、 リンクアンドモチベーション 執行役・カンパニー長 田中 允樹 が務めます。 先着50名様の受付となります。ご興味がおありの方はお早めにお申込下さいませ。 (※1) 弊社が保有する日本最大級5,020社、116万人のエンプロイーエンゲージメントのデータベースに基づくスコア (※2) リンクアンドモチベーションが提供する従業員エンゲージメント調査を実施した企業から選出された、エンゲージメントスコアが高い企業の表彰
開催日時 2019年9月17日(火)18:00‐20:30(受付17:30~)
会場 リンクアンドモチベーション 東京統合拠点
〒104-0061 東京都中央区銀座 6-10-1 GINZA SIX 12F
参加費 無料
対象 経営層(役員以上)限定
定員 50名(先着順となりますので、ご了承ください)
申込期限 2019年9月15日(日)まで
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