伊藤教授×東京海上日動CHRO登壇「人的資本経営」とは何か
~理論と事例から考える、これからの人材マネジメント~
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伊藤教授×東京海上日動CHRO
本資料のポイント
  • 人的資本の最大化に向けて必要な考え方とは
  • 東京海上グループにおける人事変革事例
  • 人的資本経営実践に向けて人事責任者に求められることとは
「人材版伊藤レポート」の公表によって、人的資本経営やその取り組み事例に注目が集まっている。そこでこの度、一橋大学教授で「人材版伊藤レポート」の生みの親である伊藤邦雄氏と、東京海上ホールディングス常務執行役員CHROの北澤健一氏にご登壇いただき、「人的資本経営とはなにか」というテーマでトークディスカッションを行った。本資料はそのディスカッションの内容をまとめたレポートである。
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